2015年7月17日，學院召開了2014-2015學年度質(zhì)量管理評審暨半年工作總結大會。學院院長李長江、副院長袁建章、趙輝，管理者代表王德意，全體中層干部共計30余人參加了會議。
會議由學院副院長趙輝主持。首先，管理者代表王德意作了《質(zhì)量管理評審環(huán)境評價報告》，深刻分析一年來內(nèi)外部環(huán)境的變化對學院發(fā)展的影響，要求全體與會人員學習國家、省市相關政策，關注企辦職業(yè)院校的發(fā)展形勢。學院辦公室主任張民作學院《2014-2015學年度質(zhì)量工作報告》。認真分析了各部門的質(zhì)量工作，同時對各部門在貫徹“以顧客為關注焦點”的質(zhì)量管理理念予以充分的肯定。要求相關部門針對提高畢業(yè)生合格率、加大招生工作力度，調(diào)整部門職責等問題，深入研究，制定可行性實施方案，推動學院工作再上一個新臺階。
隨后，教學部門，后勤與資產(chǎn)管理部門，行政職能管理部門，生產(chǎn)實訓中心分別匯報了各自2015年度半年工作總結，學院領導對各自分管的工作進行了客觀的評價，充分肯定了各部門在半年工作中的成績，紀委書記袁建章同時要求各部門重視黨風廉政建設，加大招生工作力度，牢固梳理招生工作是暑期的首要重點工作的要求；要求教學部門在下半年的工作中不斷加強教學監(jiān)控力度，健全教學檢查反饋機制，加強基礎管理，優(yōu)化預備技師培養(yǎng)模式，加強現(xiàn)代學徒制學習，加快專業(yè)教師培養(yǎng)。
最后，李長江院長做了總結講話。他對過去一學年的質(zhì)量管理工作給予了充分的肯定。同時提出了下一步工作的設想，要求各部門加強管理，加強點檢考核，積極開展全方位工作改善活動，加大培訓市場開發(fā)，建立外部培訓師資源庫，要求全體干部從大局出發(fā)，養(yǎng)成良好的工作習慣，不斷完善制度，理順工作流程，提升工作效率。
